<div class="show-more-less-html__markup show-more-less-html__markup--clamp-after-5 relative overflow-hidden"> WOFÜR WIR SIE SUCHEN<br/><br/><br/><ul><li>Aufbau und Umsetzung eines Technologiemanagementsystems, das die F&amp;T-Strategie der Rheinmetall Landsysteme GmbH (RLS) aktiv mitgestaltet</li><li>Durchführung von Technologieanalysen und Früherkennung zur Identifizierung neuer Technologien und zur Bewertung ihrer Auswirkungen auf die Geschäftsstrategie der RLS</li><li>Erwerb und Integration neuer Technologien in die bestehende Infrastruktur</li><li>Identifizierung von Synergiepotenzialen innerhalb der Rheinmetall-Gruppe und Förderung des Technologietransfers zur aktiven Steigerung von Effizienz und Innovation bei RLS</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen und funktionsübergreifenden Teams, um Synergien zu nutzen und innovative Technologien in marktfähige Produkte und Dienstleistungen umzusetzen</li><li>Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit externen Forschungseinrichtungen, Universitäten und Technologieunternehmen, um den Zugang zu Fachwissen und Ressourcen zu erweitern und strategische Kooperationen einzugehen<br/><br/><br/></li></ul><strong>Diese Stelle kann in Kassel oder in Kiel besetzt werden.<br/><br/></strong>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<br/><br/><br/><ul><li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugbau, Luft- &amp; Raumfahrt oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufs- unfd Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position und im Bereich der Fahrzeugtechnik</li><li>Erfahrungen im Bereich der Verteidigungs-,Automobil-, Luft-&amp; Raumfahrtindustrie wünschenswert</li><li>Sehr gutes Verständnis von Entwicklungsprozessen</li><li>Ausgeprägte analytische und rhetorische Fähigkeiten</li><li>Fließende Englischkenntisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen<br/><br/><br/></li></ul>Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br/><br/>WAS WIR IHNEN BIETEN<br/><br/>An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:<br/><br/><br/><ul><li>Arbeiten an Gesamtsystemen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiteraktienkaufprogramm </li><li>Ergebnisbeteiligung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service</li><li>Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort</li><li>Fitness- und Gesundheitsangebote</li><li>Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li><li>Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy</li><li>Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool<br/><br/><br/></li></ul>Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.<br/><br/>KONTAKTDETAILS<br/><br/>Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Müller<br/><br/>Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular </div>