Senior Digital Marketing Manager für Consulting & Teamleitung (Hamburg, hybrid) * Remote

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<div class="show-more-less-html__markup show-more-less-html__markup--clamp-after-5 relative overflow-hidden"> <p><strong>In einem Satz auf den Punkt: </strong>Wir suchen jemanden, der:die aus der Praxis kommt, das kommerzielle Digital Marketing-Spektrum sehr gut kennt (besonders Meta, Google, LinkedIn), ggf. selbst noch operativ Kampagnen umsetzen kann - hier aber vor allem das Team in Hamburg vor Ort führt/weiterentwickelt - und Kunden strategisch beraten kann, mit welcher Strategie und welchem Marketing-Mix diese belastbare Ergebnisse erzielen können.</p><p><br/></p><p>--</p><p><br/></p><p>Hinter dem Job steht eine ausgezeichnete Digital-Beratungs-Boutique (20 MA), die Unternehmen dabei unterstützt, Marketing, Vertrieb und digitale Geschäftsmodelle ganzheitlich wirksamer zu gestalten.</p><p><br/></p><p>Dabei geht es nicht um Kampagnen um ihrer selbst willen, sondern um die Frage:</p><p><br/></p><p><strong>Wie entsteht messbarer Geschäftserfolg durch digitales Marketing?</strong></p><p><br/></p><p>Genau an dieser Stelle setzt diese Rolle an.</p><p><br/></p><p>Wir suchen eine Persönlichkeit, die <strong>Digital Marketing ganzheitlich denkt</strong>, Verantwortung übernimmt und <strong>Menschen führen </strong>kann. Jemanden, der:die <strong>Kunden strategisch beraten</strong> kann, operative Exzellenz mitbringt und den Anspruch hat, <strong>Ergebnisse zu liefern</strong> statt PowerPoint-Folien zu produzieren.</p><p><br/></p><p>Eine Rolle für Menschen, die lieber Wirkung erzeugen als Buzzwords zu verwalten.</p><p> </p><p><strong>Deine Mission ...</strong></p><p><br/></p><ul><li>Du übernimmst die <strong>fachliche</strong> (und optional disziplinarische) <strong>Führung</strong> eines Digital Marketing-Teams und arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen.</li><li>Gleichzeitig <strong>berätst du Kunden</strong> auf Augenhöhe bei der Entwicklung und Umsetzung moderner Marketing- und Wachstumsstrategien über alle relevanten digitalen Kanäle hinweg.</li><li>Du bist dabei weder reine:r Strateg:in noch reine:r Operative:r. Du verbindest beides.</li><li>Du erkennst die entscheidenden Hebel im Digital Marketing, entwickelst daraus tragfähige Strategien und sorgst anschließend dafür, dass diese auch erfolgreich umgesetzt werden.</li></ul><p><br/></p><p>Was du konkret machst ...</p><p><br/></p><p><strong>Kunden beraten, statt nur Maßnahmen zu verkaufen</strong></p><p><br/></p><ul><li>Du analysierst Geschäftsmodelle, Marketing-Setups und Wachstumshebel.</li><li>Du entwickelst Strategien, die auf Unternehmensziele einzahlen, nicht auf kurzfristige Trendthemen oder Eitelkeitsmetriken.</li><li>Dabei wirst du zur zentralen Vertrauensperson für deine Kunden.</li></ul><p><br/></p><p><strong>Performance und Kampagnen aktiv steuern</strong></p><p><br/></p><ul><li>Du bleibst weiterhin nah an der Praxis.</li><li>Ob Google, Meta, LinkedIn oder andere relevante Plattformen: Du verstehst die Mechaniken moderner Digital-Kampagnen und kannst bei Bedarf selbst operativ eingreifen.</li><li>Du optimierst nicht nur Kampagnen, sondern die gesamte Customer Journey.</li></ul><p><br/></p><p>Marketing in Geschäftswirkung übersetzen</p><p><br/></p><ul><li>Leads, Umsatz, Customer Lifetime Value, Profitabilität.</li><li>Du verstehst die Zusammenhänge zwischen Marketing und Geschäftserfolg und kannst diese auch gegenüber Geschäftsführungen und Entscheidern verständlich darstellen.</li></ul><p><br/></p><p><strong>Ein Team führen und weiterentwickeln</strong></p><p><br/></p><ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für ein Team von etwa vier bis sechs Marketing-Spezialist:innen am Standort Hamburg.</li><li>Du gibst Orientierung, Feedback und Unterstützung.</li><li>Du entwickelst Menschen weiter, schaffst Klarheit und sorgst dafür, dass das Team gemeinsam wächst.</li></ul><p><br/></p><p><strong>KI sinnvoll in Marketing-Prozesse integrieren</strong></p><p><br/></p><ul><li>KI ist hier kein Marketing-Gag. Du nutzt moderne KI-Tools für Analyse, Recherche, Content-Erstellung, Effizienzsteigerung und neue Arbeitsweisen.</li><li>Du hilfst deinem Team dabei, produktiver und wirksamer zu arbeiten, ohne dabei kritisches Denken zu ersetzen.</li></ul><p><br/></p><p><strong>Projekte erfolgreich zusammenführen</strong></p><p><br/></p><ul><li>Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Kunden, Strateg:innen, Marketing-Spezialist:innen und weiteren Projektbeteiligten.</li><li>Du sorgst dafür, dass Ideen nicht in Konzepten stecken bleiben, sondern erfolgreich umgesetzt werden.</li></ul><p><br/></p><p><br/></p><p><strong>Das bringst du idealerweise mit ...</strong></p><p><br/></p><ul><li>Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung im digitalen Marketing</li><li>Erfahrung in einer Digital Marketing Agentur, Digitalberatung, im E-Commerce oder einem vergleichbaren Umfeld</li><li>Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung digitaler Marketingstrategien</li><li>Sehr gutes Verständnis von Performance Marketing, Customer Journeys und Funnel-Logiken.</li><li>Fähigkeit, Marketing in Geschäftsergebnisse zu übersetzen</li><li>Operative Erfahrung mit relevanten Marketing-Plattformen und Kampagnensystemen (Meta, Google, LinkedIn ...)</li><li>Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden (optional auch disziplinarische Führungserfahrung)</li><li>Starkes Interesse an KI und modernen Technologien</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch</li></ul><p><br/></p><p><strong>Besonders gut passt die Rolle zu dir, wenn ...</strong></p><p><br/></p><ul><li>du Marketing nicht kanalzentriert, sondern unternehmerisch denkst</li><li>du Strategie und Umsetzung gleichermaßen spannend findest</li><li>du Verantwortung für Menschen übernehmen möchtest</li><li>du lieber Ergebnisse als Präsentationen produzierst</li><li>du moderne Technologien und KI als Chance begreifst</li><li>du Lust hast, aktiv an der Weiterentwicklung eines ambitionierten Teams mitzuwirken</li></ul><p><br/></p><p><br/></p><p>Darauf kannst du dich freuen ...</p><p><br/></p><p><strong>Echte Führungsverantwortung</strong></p><p>Du übernimmst ein bestehendes Team und arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen.</p><p><br/></p><p><strong>Anspruchsvolle Kunden und Projekte</strong></p><p>Von etablierten Mittelständlern bis zu bekannten Marken – die Fragestellungen sind vielfältig und strategisch relevant.</p><p><br/></p><p><strong>Hoher Gestaltungsspielraum</strong></p><p>Kurze Entscheidungswege, wenig Politik und viel Vertrauen in Eigenverantwortung.</p><p><br/></p><p><strong>Moderne Arbeitsweise</strong></p><p>KI, Automatisierung und neue Technologien gehören zum Arbeitsalltag und werden aktiv weiterentwickelt.</p><p><br/></p><p><strong>Attraktives Gesamtpaket:</strong></p><p><br/></p><ul><li>70.000–90.000 € Brutto-Jahresgehalt, je nach Hintergrund und Erfahrung</li><li>Hybrid-Modell mit Homeoffice-Anteil am Standort Hamburg</li><li>Individuelles Weiterbildungsbudget</li><li>Interne Academy</li><li>Mentor beim Onboarding</li><li>Flexible Arbeitsmodelle</li><li>JobRad</li><li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Teamevents</li><li>Weitere Corporate Benefits</li></ul><p><br/></p><p>Ganz unabhängig davon, ob dein aktueller Titel heute Teamlead Digital Marketing, Head of Performance Marketing, Growth Marketing Lead, Senior Marketing Consultant, Digital Marketing Manager oder Performance Marketing Lead lautet.</p><p><br/></p><p>Entscheidend ist nicht dein Titel. Entscheidend ist, dass du Marketing als Wachstumstreiber verstehst, Menschen entwickeln kannst und Lust hast, gemeinsam mit Kunden und Team echte Wirkung zu erzielen.</p><p><br/></p><p>--</p><p><br/></p><p><strong>Klingt nach deinem nächsten Schritt?</strong></p><p><br/></p><p>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns gerne:</p><p><br/></p><ol><li>Deinen Lebenslauf: Was hast du gemacht, was hast du bewirkt?</li><li>Ein konkretes Beispiel (3–5 Sätze): Eine Kampagne, ein Projekt oder eine Entscheidung, auf die du stolz bist und warum sie gewirkt hat.</li><li>Deine ehrliche Einschätzung: Was ist das größte Problem im digitalen Marketing heute und was würdest du anders machen? (kurz &amp; knapp)</li><li>Deine letzten Arbeitszeugnisse. Sie vermitteln einen ersten Eindruck deines bisherigen Wegs.</li></ol><p>--</p><p><br/></p><p>Du kannst einen professionellen Prozess und zeitnahe Reaktionen von uns erwarten. Auch unterstützen wir dich dabei, dich optimal zu präsentieren und begleiten dich mit Rat &amp; Tat im Prozess inkl. der Vertragsverhandlungen.</p><p><br/></p><p>Wir freuen uns schon sehr über deine Kontaktaufnahme!</p><p><br/></p><p>--</p><p><br/></p><p>* Diese Stelle steht allen Menschen offen, unabhängig von Geschlecht, Alter und anderen Merkmalen: m/w/d +</p> </div>

Ilias Vassiliou & Team / headhunter.digital

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Job Overview
  • Datum der Veröffentlichung

    Jun 07, 2026

  • Kategorie

    Marketing & Communication

  • Job Type

  • Standort

    Remote

  • Arbeitgeber

    Ilias Vassiliou & Team / headhunter.digital

  • Source

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