medica mondiale ist eine feministische Frauenrechtsorganisation. Seit über 30 Jahren setzen wir uns gegen sexualisierte Kriegsgewalt ein und gegen Machtverhältnisse, die Frauen unterdrücken. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in Afghanistan, Bosnien und Herzegowina, Liberia, der Demokratischen Republik Kongo und anderen Ländern unterstützen wir Überlebende sexualisierter Gewalt, stellen uns gegen diskriminierende Machtverhältnisse und stärken Frauenrechtsaktivist:innen. Referent:in Evaluation und Wirkungsorientierung Zum 01.10.2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine Person als Referent:in Evaluation und Wirkungsorientierung. Jetzt bewerben! Deine Hauptaufgaben sind: Konzeption, Steuerung und Management externer Evaluierungen und Machbarkeitsstudien: Du erstellst die Terms of Reference, wählst externe Evaluationsteams aus, steuerst den Prozess und sicherst die Qualität der Evaluation Kommunikation der Evaluationsergebnisse an alle Beteiligten, Organisation des Management-Response-Prozesses sowie Aufbereitung der Ergebnisse für interne Lernprozesse und die Veröffentlichung auf unserer Website Aufbereitung und Sicherung der Evaluationsergebnisse im organisationsweiten Wissensmanagement sowie Weiterentwicklung entsprechender Formate Durchführung interner Evaluierungen Konzeption und Durchführung themenspezifischer Studien und Reviews Unterstützung und Facilitation von After Action Reviews Mitarbeit an der Weiterentwicklung eines organisationsweiten Evaluationssystems und der Ausgestaltung unseres FPMEAL-Ansatzes (Planning, Monitoring, Evaluation, Accountability, Learning with a feminist lens) Beratung aller Projektbeteiligten zur Wirkungsorientierung im Projektzyklus Erstellung von Handreichungen und Arbeitshilfen Du bringst mit: Fundierte Fachkenntnisse in der empirischen Sozialforschung (qualitativ und quantitativ) Praktische Erfahrung als Evaluator:in und/oder Evaluationsmanager:in in der Entwicklungszusammenarbeit Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Evaluationsstandards und -leitlinien (OECD-DAC, BMZ, Auswärtiges Amt, DeGEval) sowie Vernetzung in der Evaluationscommunity Sicheren Umgang mit Konzepten und Terminologie der Wirkungsorientierung sowie Erfahrung in der Erstellung von Wirkungsmodellen und Theories of Change, auch in partizipativen Formaten mit Projektteams und Partnerorganisationen Digitale Kompetenzen: internetgestütztes Monitoring und Evaluation, KoBo-Toolbox, Datenmanagement sowie sicheren Umgang mit MS Office 365 und MS Teams; Erfahrung mit MAXQDA und dem Einsatz von KI wünschenswert Erfahrung in Prozessführung und -gestaltung sowie im Wissensmanagement Idealerweise Vertrautheit mit mindestens einer unserer Schwerpunktregionen Deutschkenntnisse ab Niveau B2, sehr gutes Englisch; Französisch wünschenswert Interesse an feministischer Arbeit Wir bieten: Mitarbeit in einer international tätigen, feministischen Frauenrechtsorganisation ein engagiertes Team interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, auch im Bereich Gesundheit Teamevents und andere Teambuilding-Aktivitäten Bezahlung nach internem Gehaltssystem betriebliche Altersvorsorge Bis zu 80 % mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands flexible Arbeitszeiten Der Stellenumfang beträgt 80% einer Vollzeitstelle, die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, Dienstsitz ist Köln. Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in der Organisation an. Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte, Menschen mit Rassismuserfahrungen/People of Color sowie Menschen mit Behinderungen begrüßen wir daher ausdrücklich. Bewerbungsfrist: 09.08.2026 Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 31.08.2026 in Köln statt. Bitte sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Referenzen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Startdatums (max. 5 MB, max. 2 PDF) per E-Mail an: medica mondiale e. V., z. Hd. Annette Hoffmann: bewerbung@medicamondiale.org oder verschlüsselt über das untenstehende Formular auf der Website Betreff:Ref Eval