<div class="show-more-less-html__markup show-more-less-html__markup--clamp-after-5 relative overflow-hidden"> <p>Die <strong><span>Sparkassen Rating und Risikosysteme (SR)</span></strong> ist der zentrale Dienstleister für Verfahren des Risikomanagements in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen die Institute mit Standardlösungen in den Bereichen der Risikomessung und <span>-steuerung</span>, der regulatorischen Banksteuerung sowie im Vertrieb mit Data-Analytics-Lösungen. Gemeinsam mit unseren Partnern bieten wir den Instituten, von der Konzeption der Verfahren, über deren Weiterentwicklung, IT-Umsetzung und Umsetzungsunterstützung, zentrale und standardisierte Lösungen an.</p> <p><br/><strong>Data Engineer (m/w/d) – Datenmanagement</strong></p> <p>ab sofort suchen wir in dem Fachteam Datenmanagement</p><strong><br/>Das erwartet Dich:</strong><p>Du liebst Daten, tüftelst gerne an technischen Lösungen und möchtest aktiv an der Datenlandschaft der SR, einer der anspruchsvollsten in der Sparkassen-Finanzgruppe, mitarbeiten? Dann werde Teil unseres Teams! Wir suchen Data Engineers, die mit Neugier, Know-how und Teamgeist unsere Datenprozesse voranbringen.</p> <p><br/>Deine Aufgaben:</p> <ul><br/> <li>Technischer Import und Bereitstellung von Daten</li> <li>Entwicklung, Wartung und Optimierung von Datenprozessen</li> <li>Unterstützung bei der Qualitätssicherung und Automatisierung</li> <li>Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Datenlieferanten</li><br/></ul><strong><br/>Das bringst Du mit:</strong><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Ingenieurwesen, BWL oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und ETL-Prozessen</li><li>Kenntnisse in C#, SQL, MS SQL Server, Python oder vergleichbaren Tools</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><strong><br/>Wir bieten Dir:</strong><ul><li>Eine unbefristete Tätigkeit in einem hoch versierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und einem <strong>attraktiven Vergütungspaket</strong></li><li><strong>30 Tage Urlaub</strong> + 2 Bankfeiertage und zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge</strong> und vermögenswirksame Leistungen</li><li><strong>Individuelle interne | externe Weiterbildung</strong> über unsere Akademie </li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Option zum mobilen Arbeiten für eine echte <strong>Work-Life-Balance</strong></li><li><strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement</strong> </li><li>Zuzahlung zum <strong>Jobticket</strong> und <strong>Essensgutscheine</strong></li><li><strong>Dienstrad-Leasing (JobRad)</strong> als zusätzliches Mobilitätsangebot</li><li><strong>Kostenfreie</strong> Girokontoführung inkl. Visa Card Gold bei der Berliner Sparkasse</li><li><strong>Interne Veranstaltungen: </strong>Meet-Ups, Afterworks, Sommer- und Weihnachtsfeste</li><li>Zentraler und <strong>moderner Arbeitsplatz</strong> im Herzen und über den Dächern von Berlin</li></ul><strong><br/>Kontakt:</strong><p><strong>Herr Emanuel Reitzenstein</strong> <br/>per E-Mail an karriere@s-rating-risikosysteme.de </p> <p><br/>Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unser <strong>Online-Bewerberportal</strong> unter <br/>www.s-rating-risikosysteme.de/Karriere_bei_uns</p> <p><br/>Mehr über uns auf <br/>www.s-rating-risikosysteme.de</p> <p><br/>Bitte beachten Sie, dass die S Rating und Risikosysteme GmbH keine unaufgefordert durch Personalvermittlungen zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidat:innen, deren Profile durch Personalvermittlungen mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurde, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p> </div>