<div class="show-more-less-html__markup show-more-less-html__markup--clamp-after-5 relative overflow-hidden"> <strong>WIR SUCHEN<br/><br/></strong><em>Für unsere Wachstumsziele suchen wir eine versierte Persönlichkeit, die unsere Marketing- und CRM-Aktivitäten weiter voranbringt – mit echter Kompetenz in HubSpot, strategischem Gespür für B2B-Kommunikation und Lust, sichtbaren Beitrag zu leisten.<br/><br/></em><strong>Dein Profil<br/><br/></strong><strong>Must-haves<br/><br/></strong><ul><li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im B2B-Digital-Marketing, gerne mit PR-, Agentur- oder Beratungshintergrund in einer technisch geprägten Rolle mit Marketing-Bezug (z.B. CRM-Administration, Marketing-Automation, Digital Analytics) – IT-naher Hintergrund ausdrücklich willkommen</li><li>Fundierte, nachgewiesene HubSpot-Kompetenz: Du kennst das System nicht nur als Nutzer:in, sondern verstehst Datenmodell, Automatisierungslogik und Reporting – und kannst die Einrichtung und Optimierung eigenständig vorantreiben</li><li>Sicherheit in Deutsch und Englisch (schriftlich wie mündlich)</li><li>Hohe Eigenständigkeit und Umsetzungsstärke – du bringst Projekte zu Ende<br/><br/></li></ul><strong>Nice-to-haves<br/><br/></strong><ul><li>Erfahrung mit LinkedIn-CRM-Integrationen (z.B. Surfe) und Social Selling-Ansätzen</li><li>Kenntnisse in Typo3, Adobe Creative Suite (Photoshop, InDesign, Premiere Pro) oder vergleichbaren Tools</li><li>Erfahrung im Einsatz von KI-gestützten Marketing-Tools (Content, SEO, Analyse) und Automation-Plattformen</li><li>Inhaltliches Interesse an unseren Themen: Organisation, Führung, Change Management<br/><br/></li></ul><strong>Persönlichkeit<br/><br/></strong><ul><li>Hands-on, proaktiv, lösungsorientiert – du fragst nicht, ob etwas geht, sondern wie</li><li>Kollaborativ und kommunikativ, mit echter Lust auf Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Sorgfältig und detailgenau, ohne den Überblick zu verlieren<br/><br/></li></ul><strong>DEINE AUFGABEN<br/><br/></strong><strong>HubSpot &amp; CRM<br/><br/></strong><ul><li>Professionelle Pflege, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung unseres HubSpot-Systems (Kontaktdaten, Lifecycle-Phasen, Segmentierung, Listen)</li><li>Eigenständige Konzeption und Umsetzung von E-Mail-Kampagnen, Sequences und Workflows in HubSpot</li><li>Aufbau und Pflege von Dashboards und Reports zur Kampagnen- und Pipeline-Performance – als Single Source of Truth für das Marketing-Team</li><li>Proaktives Lead Management: Definition und Überwachung von Lifecycle-Phasen, MQL-Kriterien und Übergabe-Standards</li><li>Laufende Datenpflege und Bereinigung (Duplikate, Bounces, Domain-Abgleiche) – u.a. in Zusammenarbeit mit Tools wie Surfe für die LinkedIn-CRM-Integration</li><li>Regelmäßige Prozess-Reviews: Das System wächst mit den Anforderungen – du erkennst Optimierungsbedarf und setzt ihn um</li><li>Beratung und Befähigung des Teams in allen HubSpot-relevanten Fragen – von technischer Umsetzung bis zu strategischer Nutzung<br/><br/></li></ul><strong>Content &amp; Kommunikationskanäle<br/><br/></strong><ul><li>Eigenständige Bespielung und Steuerung unserer Kommunikationskanäle: LinkedIn, Website, Newsletter, Advertorials und Events</li><li>Erstellung von Content (Social Media, Blog, Whitepaper) in enger Zusammenarbeit mit Berater-Teams und Freelancern</li><li>Nutzung von KI-gestützten Tools zur Beschleunigung und Qualitätssteigerung der Content-Produktion</li><li>Steuerung und Weiterentwicklung des Freelancer-Netzwerks (Text, Grafik, Medienproduktion)<br/><br/></li></ul><strong>Performance &amp; Analyse<br/><br/></strong><ul><li>Erstellung und Kommunikation von Performanceanalysen, Trackings und Reportings (HubSpot Analytics, LinkedIn, Google Analytics u.a.)</li><li>Attribution (Welcher Kanal, welche Kampagne, welches Format bringt qualifizierte Kontakte?) sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen auf Basis von Daten<br/><br/></li></ul><strong>SEO/SEA/GEO &amp; Technisches Marketing<br/><br/></strong><ul><li>Verantwortung für SEO/SEA-Aktivitäten sowie technische Pflege und Weiterentwicklung unserer Website (Back- und Frontend, bei Bedarf mit externen Expert:innen)</li><li>Auffindbarkeit in KI-gestützten Suchsystemen (LLM-Search): Anforderungen an Content und technische Struktur kennen und umsetzen</li><li>Sicherstellung von Datenqualität und korrektem Tracking über alle digitalen Touchpoints<br/><br/></li></ul><strong>WIR BIETEN<br/><br/></strong><ul><li>Gestaltungsmöglichkeiten bei einem wachsenden "Hidden Champion" mit klarem Purpose: Inspiring people to grow and build better organizations.</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit dem Head of Marketing und dem Führungsteam – kurze Wege, echte Wirkung</li><li>Eine Unternehmenskultur, die von partnerschaftlicher Zusammenarbeit, Exzellenzanspruch und Humor geprägt ist</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ab 60 % von Beginn an möglich und ausdrücklich willkommen</li><li>Individuelles jährliches Trainingsbudget und erstklassige Weiterbildungsangebote</li><li>Exzellente IT-Ausstattung und inspirierendes Umfeld in unserem Büro in Berlin</li><li>Versierter, eigenständiger Umgang mit KI-Tools im Arbeitsalltag – nicht gelegentlich, sondern gezielt und wegweisend: für Content-Erstellung, Datenanalyse, Automatisierung und Prozessbeschleunigung<br/><br/></li></ul><strong>Über uns<br/><br/></strong>undconsorten ist anders. Das spüren unsere Klienten und das spüren unsere Mitarbeiter:innen. Wir vereinen Start-up-Geist und Professionalität. Wir arbeiten mit Exzellenz und Pragmatismus. Wir leben Leistung und Bescheidenheit. Und wir arbeiten als eingeschworenes Team mit Leidenschaft für unsere Klienten und deren Themen.<br/><br/>Gemeinsam MIT unseren Klienten arbeiten wir an den Fragestellungen rund um organisatorische Leistungsfähigkeit. Dabei gehen wir mit ihnen den ganzen Weg – von der Konzeptentwicklung bis hin zur erfolgreichen Implementierung – und zeichnen uns durch ein solides Geschäftsverständnis gepaart mit einem guten Gespür für die menschlichen Faktoren in Organisationen aus.<br/><br/>undconsorten ist eine 2006 von McKinsey-Alumni gegründete und schnell wachsende Top-Management-Beratung mit Büros in Berlin und München. Wir unterstützen knapp die Hälfte der DAX-40-Unternehmen sowie große Familienkonzerne und öffentliche Institutionen. Für die Ergebnisse unserer Arbeit haben uns unsere Klienten im Bereich „Führung und Organisation“ sowie "Change" wiederholt als die führende deutschlandweite Strategie-Beratung ausgezeichnet worden. Unsere (ehemaligen) Mitarbeiter:innen bewerten uns mit einem Kununu-Score von 4,6/5 sowie mit einer 93% Weiterempfehlungsrate.<br/><br/><strong>Noch Fragen?<br/><br/></strong>Nancy Wilfling hilft weiter:<br/><br/>Tel. +49 (0) 151 1130 2044<br/><br/>E-Mail: recruiting@undconsorten.de </div>