<div class="show-more-less-html__markup show-more-less-html__markup--clamp-after-5 relative overflow-hidden"> <strong>Deine Aufgaben </strong><br/><br/><p><span><span>Wir suchen eine enthusiastische Person, die sich unserer Mission anschließt und komplexe Großmandate im Neugeschäft gewinnt.</span></span><span> </span></p><br/><br/><br/><ul><br/><li><span><span>Du etablierst hallo </span><span>t</span><span>heo</span><span> </span><span>bei großen Immobilieneigentümern – mit Netzwerkpower, Outbound-Akquise und einem klaren Abschlussfokus. </span></span> </li><br/><li><span>Hunting: Aufbau einer belastbaren Pipeline </span><span>durch konsequenten Outbound</span><span> – Telefon, Akquise-Besuche, Netzwerk-Events (jenseits passiver Inbound-Leads) </span> </li><br/><li><span>Netzwerk-Monetarisierung: systematische Aktivierung und Erweiterung deines Netzwerks zur Generierung großvolumiger Mandatsabschlüsse</span> </li><br/><li><span>Markt-Positionierung: hallo </span><span>theo</span><span> bei Eigentümern als skalierbare Alternative zu traditionellen Hausverwaltungen durchsetzen - Fokus auf skalierbare WEG-Strukturen sowie komplexe Miet- und Gewerbeeinheiten inkl. strategischer Portfolios </span> </li><br/><li><span>Stakeholder-</span><span>Management :</span><span> von C-Level bis kritische Beirats-/Gremienstrukturen (WEG) - CRM-Exzellenz: saubere Steuerung, Dokumentation, Next </span><span>Steps</span><span> &amp; Forecast in </span><span>HubSpot</span><span> </span><span> </span></li><br/></ul><br/><br/><br/><strong> Dein Profil </strong><br/><br/><p><span><span>Wir suchen eine Person, die: </span></span><span> </span></p><br/><br/><br/><ul><br/><li><span><span>3–5 Jahre Erfahrung im aktiven B2B-Vertrieb mitbringt (idealerweise Immobilienwirtschaft, Investment-Brokerage oder gehobene Immobiliendienstleistungen) </span></span> </li><br/><li><span>Hunter-Expertise nachweisen kann: harte Kaltakquise, </span><span>systematischer Outbound</span><span>, Termin- und Abschlussstärke </span> </li><br/><li><span>fachlich souverän auftritt und idealerweise fundiertes Wissen in WEG- und Mietrecht mitbringt, um Profi-Eigentümern auf Augenhöhe zu begegnen </span><span> </span></li><br/><li><span>verhandlungsstark ist (C-Level, Banken, Beiräte) und Deals auch bei komplexen politischen Widerständen zur Unterschrift bringt </span><span> </span></li><br/><li><span>extrem resilient</span><span> ist, sich selbst steuert und Spaß daran hat, neue Märkte zu besetzen </span> </li><br/><li><span>im CRM (</span><span>HubSpot</span><span>) konsequent arbeitet (keine „Excel-Schattenpipelines“)</span><span> </span></li><br/></ul><br/><br/><br/><strong> Warum wir? </strong><br/><p>Als Teil unseres Teams wirst du:</p><ul><li>an einem Thema arbeiten, das „jeden Menschen auf der Welt grundlegend betrifft“ – Wohnen &amp; Immobilien</li><li>in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und direkter Zusammenarbeit mit dem Führungsteam arbeiten</li><li><strong>Extreme Ownership</strong> leben: Verantwortung ab Tag 1, echte Wirkung statt PowerPoint</li><li>Teil eines wachsenden Unternehmens sein, das die Zukunft der Immobilienverwaltung gestaltet</li><li>von einer <strong>ungedeckelten Provision</strong> profitieren, die deinen Erfolg direkt widerspiegelt</li><li>ein <strong>Arbeitshandy</strong> zur Verfügung gestellt bekommen</li><li><strong>Probonio Mitarbeitergutscheine</strong> erhalten (bis zu 600 € netto p. a. on top zum Gehalt bei Vollzeit)</li></ul><br/><br/><strong> Über uns </strong><br/><p>Mit hallo theo bauen wir das erste <strong>KI-native Immobilienverwaltungsunternehmen</strong> auf und revolutionieren den jahrhundertealten Markt der Immobilienverwaltung in Deutschland – mit dem Anspruch, Hausverwaltung neu zu denken: skalierbar, digital, kundennah.</p> </div>